Hopp til innhold
Fredag 13. november 2026Verv, interesser og penger rundt politikerne


← Spørsmål til regjeringen

Skriftlig spørsmål nr. 2527 · 2025-2026

Flere arbeidsgivere vil som følge av enigheten i frontfaget bli pålagt å være garantist for offentlige velferdsordninger. Hvilke konkrete tiltak vil statsråden igangsette for å imøtekomme …

Julia Brännström Nordtug (FrP) stilte spørsmålet til arbeids- og inkluderingsministeren, Kjersti Stenseng, 26. april 2026. Svaret kom 4. mai 2026.

Til
Arbeids- og inkluderingsministeren · Kjersti Stenseng
Datert
26. april 2026
Besvart
4. mai 2026

Spørsmål

Flere arbeidsgivere vil som følge av enigheten i frontfaget bli pålagt å være garantist for offentlige velferdsordninger.
Hvilke konkrete tiltak vil statsråden igangsette for å imøtekomme forutsetningen for avtalen; redusert saksbehandlingstid, utvide fristen for refusjon til seks måneder og innsyn/informasjon til arbeidsgiver om innvilgelse eller avslag på arbeidstakers søknad av sykepenger, og når vil regjeringen iverksette tiltakene?

Svar

Arbeids- og inkluderingsministeren Kjersti Stenseng, 4. mai 2026

Partene har ansvaret for å gjennomføre lønnsforhandlingene. Under meklingen tok Riksmekleren kontakt med regjeringen med et felles ønske fra partene knyttet til Nav sitt arbeid med sykepenger. Denne henvendelsen har jeg svart positivt på.
For regjeringen er det viktig med rask og trygg behandling av sykepengesaker. Over tid har Nav iverksatt tiltak for å redusere saksbehandlingstiden, både ved styrket bemanning og organisatoriske justeringer. Det arbeidet skal fortsette. Regjeringen vil vurdere om det er behov for å gjennomføre ytterligere tiltak.
Regjeringen vil foreslå en lovendring for Stortinget om å utvide fristen for å kreve refusjon fra tre til seks måneder.
For partene har det vært viktig at informasjonen om sykepengerettigheter kommer raskere til arbeidsgiver. Samtidig varsling til arbeidsgiver og arbeidstaker om vedtak om sykepenger kan gjøres innenfor gjeldende lovverk, men Nav har ikke systemstøtte for at vedtaket sendes samtidig til arbeidsgiver og arbeidstaker. Arbeids- og velferdsdirektoratet har startet arbeidet med å vurdere hvordan dette eventuelt kan etableres.
For regjeringen er det viktig å redusere saksbehandlingstidene generelt i Nav. Derfor har vi gått bort fra de årlige ABE-kuttene, som ga Nav mindre ressurser under regjeringen Solberg. De årlige kuttene ga Nav mindre midler til å gjøre sine oppgaver. I stedet har vi i flere omganger styrket Nav med økte bevilgninger. Etaten ble senest styrket med 100 millioner varig i statsbudsjettet for 2025 for blant annet å få ned saksbehandlingstidene.

Spørsmålet på stortinget.no ↗Flere spørsmål fra Julia Brännström Nordtug →

Kilde: Stortingets åpne data (NLOD). Teksten er gjengitt slik den står hos Stortinget.