Hvilken plan har den nye forsvarsministeren for å holde på folk i Forsvaret, samt å rekruttere nye, hvis Høyesterett skulle komme til en dom i «pensjonssaken» som de forsvarsansatte er misfornøyde med?

Hvilken plan har den nye forsvarsministeren for å holde på folk i Forsvaret, samt å rekruttere nye, hvis Høyesterett skulle komme til en dom i «pensjonssaken» som de forsvarsansatte er misfornøyde med?

I mai i fjor falt det dom i Gulating lagmannsrett i den såkalte pensjonssaken der to Kystvakt-ansatte gikk til sak mot staten for å få vakt og fartøytillegg regnet med i pensjonsgrunnlaget fra Statens Pensjonskasse (SPK).
Lagmannsrettsdommen konkluderer med at fartøy og vakttillegg er å anse som faste pensjonsgivende tillegg.
Det er SPK, og ikke forsvaret som er direkte part i saken på statens side.
I juni i fjor anket SPK saken til Høyesterett, og i oktober ble det klart at saken har gått gjennom nåløyet til Høyesteretts ankeutvalg.
Pensjonssaken skal behandles av Høyesterett 25. og 26. februar.
Ansatte i forsvaret vant altså fram i lagmannsretten i fjor med at fartøy og vakttillegg skal inngå i pensjonsgrunnlaget.
Men fram til dom i Høyesterett senere i år, er det usikkerhet om de ansattes pensjonsrettigheter. Og dommen kan også gå i disfavør av de forsvarsansatte.
Uro og usikkerhet om pensjonsrettighetene, har ifølge forsvarsansatte vært en viktig årsak til at folk slutter, eller vurderer å slutte.
I fjor ble det enighet på Stortinget om langtidsplanen for forsvaret. Den innebærer en betydelig satsing på nytt og mer utstyr. Og ikke minst flere mennesker i forsvaret.
Det er bred enighet på Stortinget, og hos forsvarsledelsen, om at gode pensjonsvilkår er en nøkkel til å beholde folk i forsvaret, samt å rekruttere nye.
For mange oppleves det som merkelig når forvaret på den ene siden må ha flere ansatte, og får «støtte» fra en lagmannsrettsdom i at forsvarsansatte har rett på bedre pensjonsvilkår enn de har i dag. Og på den andre siden har vi SPK som ikke har godtatt dommen, men kjører sitt rettsløp mot de forsvarsansatte.

Pensjonssaken er en krevende sak, og jeg har forståelse for engasjementet saken har blant forsvarsansatte. Det er en viktig sak som det er behov for at Høyesterett tar stilling til. Uavhengig av det rettslige utfallet av denne saken, er regjeringen opptatt av å finne løsninger som sikrer en bedre balanse mellom inntekt og pensjon i fremtiden. I forbindelse med Stortingets behandling av langtidsplanen ble det også enighet blant alle partiene på Stortinget om at vi må legge til rette for at partene kan fremforhandle konkrete løsninger som gjør at en større del av inntekten blir pensjonsgivende. Det er en viktig prioritet for regjeringen.