Lærlinger Karlsøy kommune

1. Kommunestyret viser til eget vedtak i sak 106/24, punkt 18, hvor det er fastsatt et mål om å tilstrebe 3 lærlinger per 1000 innbyggere i kommunale tjenesteområder. Per i dag ligger Karlsøy kommune langt under målet, og kommunestyret mener det må iverksettes tydeligere tiltak for å styrke arbeidet med lærlingeordningen.

2. Kommunestyret ber kommunedirektøren utarbeide en forpliktende handlingsplan for å øke antall lærlinger. Handlingsplanen skal:

◦ Kartlegge hvilke enheter som har potensial til å ta imot lærlinger. ◦ Vurdere behov for ressurser til veiledere og fagansvar. ◦ Foreslå tiltak for å rekruttere flere lærlinger innenfor relevante fagområder. ◦ Inneholde tidsplan for måloppnåelse og årlig rapportering til kommunestyret.

3. Det settes som mål at Karlsøy kommune skal ha minimum 4 lærlinger i 2026, som et første steg mot måltallet på 3 lærlinger per 1000 innbyggere. Inkludert i måltallet er kommunen sin ansatte som deltar i et utdanningsløp som fører til fagbrev.

4. Kommunestyret understreker at satsing på lærlinger skal ses i sammenheng med langsiktig lokal rekruttering, kompetanseutvikling og behov i kommunale tjenester, og skal inkluderes i arbeidsgiverstrategien og budsjettprosesser fra og med 2026.

Kommunedirektørens innstilling

Kommunestyret tar saken til orientering.

Forslag til vedtak fra Parabaran Rajalingam SV:

1. Kommunestyret viser til eget vedtak i sak 106/24, punkt 18, hvor det er fastsatt et mål om å tilstrebe 3 lærlinger per 1000 innbyggere i kommunale tjenesteområder. Per i dag ligger Karlsøy kommune langt under målet, og kommunestyret mener det må iverksettes tydeligere tiltak for å styrke arbeidet med lærlingeordningen.

2. Kommunestyret ber kommunedirektøren utarbeide en forpliktende handlingsplan for å øke antall lærlinger. Handlingsplanen skal:

◦ Kartlegge hvilke enheter som har potensial til å ta imot lærlinger. ◦ Vurdere behov for ressurser til veiledere og fagansvar. ◦ Foreslå tiltak for å rekruttere flere lærlinger innenfor relevante fagområder. ◦ Inneholde tidsplan for måloppnåelse og årlig rapportering til kommunestyret.

3. Det settes som mål at Karlsøy kommune skal ha minimum 4 lærlinger i 2026, som et første steg mot måltallet på 3 lærlinger per 1000 innbyggere. Inkludert i måltallet er kommunen sin ansatte som deltar i et utdanningsløp som fører til fagbrev.

4. Kommunestyret understreker at satsing på lærlinger skal ses i sammenheng med langsiktig lokal rekruttering, kompetanseutvikling og behov i kommunale tjenester, og skal inkluderes i arbeidsgiverstrategien og budsjettprosesser fra og med 2026.

Forslag til vedtak fra Parabaran Rajalingam settes opp mot kommunedirektørens innstilling. Innkommet forslag vedtatt mot 1 stemme. Representant Sverre Benum KP stemte i mot.