Hopp til innhold
Søndag 1. november 2026Verv, interesser og penger rundt politikerne


Kommunene · Meråker · Saker

Spørsmål til ordfører i kommunestyrets møte 24.11.2025 fra Meråker Tverrpolitiske Bygdeliste

Spørsmål 4/2025 · Kommunestyret 24. november 2025 · Behandlet

Vedtak

Kommunen publiserer ikke vedtaksteksten for seg. Den står i saksprotokollen ↗.

Behandling i møtet

Forslagene og voteringen slik saksprotokollen beskriver dem.

FO 4/2025 Spørsmål til ordfører i kommunestyrets møte 24.11.2025 fra Meråker Tverrpolitiske Bygdeliste Ordføreren besvarte interpellasjonen slik:

Takker for spørsmålet.

For meg handler dette om sak og ikke person. I folkevalgtprogrammet snakkes det om åpenhet og tillit. Åpenhet mellom politikerne og administrasjon, men også mot innbyggerne. Det er faktisk ikke ulovlig eller ufint å være uenig i et saksfremlegg. Men man må selvfølgelig tenke litt på hvordan man legger det frem. Og at det i den her saken ble sagt ting som ordfører kan ta litt selvkritikk for at ikke ble slått ned på. Både for eget språkbruk, men også på andre.

At det i denne saken kunne komme et utsettelsesforslag, hadde vi snakket om i flertallet, kunne komme om det ikke kom god nok informasjon i møtet. Det at det ble argumentert slik det nettopp ble, var for å ha åpenhet ut til innbyggerne om hvordan det politiske hadde opplevd prosessen og begrunne utsettelsen. Nå er det sjelden vi er så tydelige i kommunestyret som vi var da, men kanskje er det nødvendig noen ganger. Og det handler ikke om å ikke spille På såmmå lag. Det handler om at vi må spill hverandre god, og da må vi politikerne spilles gode med gode saksfremlegg, så er det sikkert noen som mener at vi politikere ikke spiller kommunedirektør god med slik kritikk.

Noe vi sikkert er for dårlige på, men og forsøker, er også å gi ros i saker som har gode saksfremlegg. Og da mener jeg det må være lov å gi et signal andre veien også. Og det står ikke på forsøk de 2 månedene før kommunestyret sist. Noe vi gjentok under argumenteringen i kommunestyret.

Men vi skal behandle hverandre, og rollen som arbeidsgiver med respekt selvfølgelig, Og det er ordførers ansvar for å sørge for at dette blir overholdt.

Og ordfører har lært det, at neste gang det kan koke, er det bedre å be om gruppemøte og 5 minutter for å samle hodet!

Dokumenter

Kilde: kommunens møteportal (Sikri Elements), saken hos kommunen ↗, hentet 30. oktober 2026. Navn med lenke har profil her.