Spørsmål fra Ørsnes (R): Advokathonorar

Svar fra fylkesvaraordfører (fungerende fylkesordfører i aktuelle varslingssaken):

Det var i ekstraordinært fylkesting 2.12.2025 sagt at advokatregninger foreløpig beløp seg til 2,2 mill. kr. inkl mva. og at det fortsatt er regninger som ikke er kommet inn. De største regningene omfatter juridisk bistand fra EY som Innlandet fylkeskommune har rammeavtale med og som trer inn som advokat når fylkesadvokaten er inhabil, slik det er tilfellet når omvarslede er øverste leder i organisasjonen. EY fikk i oppdrag å vurdere de forhold som var varslet om.

Så er det regninger på mindre beløp fra KS-advokatene som ble bedt om å foreta en vurdering av arbeidsrettslige konsekvenser knyttet til EY-rapporten. Fylkeskommunen er medlem av KS og har advokatbistand til selvkostpris. KS-advokatene har god kompetanse innen arbeidsrett og har erfaring med vurdering av arbeidsrettslige konsekvenser etter varslingssaker.

Det er vurdert som nødvendig og hensiktsmessig at de mest berørte i saken har fått dekket juridisk bistand, noe som også er vanlig praksis i varslingssaker.

For å vurdere og besvare innsynsbegjæringer fra media og andre eksterne, fikk KS-advokat Erlend Aamot oppdrag som settefylkeskommunedirektør på varslingssaken, også dette til selvkostpris. Aamot har ekspertise på offentlighetsloven. Det var viktig å finne en settefylkeskommunedirektør som ikke kjenner omvarslede eller partene fra før. Etter omvarsledes mange år i offentlig forvaltning og som aktiv i fylkeskommunedirektørnettverket, var det ikke mange som oppfylte alle kriteriene.

Når det mottas et varsel via eksternt varslingsinstitutt har vi som organisasjon ikke annet valg enn å iverksette vedtatte varslingsprosedyrer. Som oppdragsgiver til EY har ikke jeg hatt kompetanse til å forsere jobben deres. Det kunne gitt uheldig utslag i at deres konklusjon i saken var gjort med forbehold om at de ikke hadde fått bruke nødvendig tid og ressurser til belysning av saken.

Det eksisterende systemet for varsling avstedkommer nødvendigvis store økonomiske omkostninger for en organisasjon. Men det er viktig for alle parter at det gjøres en grundig jobb. Det handler om vår viktigste ressurs – våre ansatte – og at de kan være trygge på at varsling tas på ytterste alvor.